月嫂的供不应求，让越来越多的年轻人选择从事这行工作。其中，不乏高中、大专，甚至大学毕业的高学历人才。“我们刚结束了一期月嫂培训，其中有一位学员是研究生毕业，这么高的学历想要从事这行真是让我们没有想到，这也反映出月嫂行业的一个变化和趋势，有知识有能力的年轻人将越来越多。”海南省总工会职工培训中心主任陈海峰说。

　　月嫂行业的年轻化和高学历，是否能够满足雇主的需求，对此，采访中大部分市民表示，年龄学历不是关键，月嫂用心照顾才能赢得好口碑。

　　记者了解到，很多年轻人不懂得如何照顾孩子，加上父母也没有时间陪伴，请月嫂便成了很多家庭的选择。

　　“因为大多数人都忌讳孩子的属相是羊，导致马年扎堆生宝宝的孕妇很多。特别是近期随着马年即将结束，很多孕妇临盆待产，家人为了照顾好孕妇和宝宝产前和产后的身体，雷竞技便早早预订了月嫂。”海口恒合春家政公司负责人林佳告诉记者。

　　半个月前刚生完孩子、目前正在雇佣月嫂的王女士介绍，今年9月初，她提前两个月就开始托朋友找年龄较大、做得好的月嫂，结果还是联系得太晚，好的都被别人抢去预订了。“月嫂基本上都是雇一个多月就够了，所以她们的安排很紧凑，最后给介绍的都是30多岁的，一开始真不放心。”

　　同样没有预订上有经验、口碑好的月嫂，张先生不得不自己联系家政公司，但家政公司介绍30多岁的月嫂，让张先生一开始还不太敢完全相信。“不都说40多岁的月嫂经验最丰富做得最好嘛，所以给介绍一个30多岁的，就有点担心，但后来慢慢发现其实也不错。”张先生说。

　　雇佣过月嫂的市民们发现，月嫂们不仅仅是40到50岁之间的中年妇女了，30多岁的月嫂逐渐多了起来。

　　今年30岁、已经从事月嫂工作3年的罗女士介绍，她在技校学的医学专业，后来通过进修升为大专学历。毕业后，罗女士在一家医院工作了一段时间。医院工作量大，工作繁忙且压力大，罗女士听说做月嫂工资不仅高，而且自己学医学专业的更受欢迎，因此决定辞掉医院的工作，从事月嫂行业。

　　罗女士告诉记者，为提高自己的业务能力，今年上半年她参加了某机构对月嫂的专业培训。她原先以为前来培训的都是一些40岁以上的妇女，出乎意料的是，来到培训现场后，发现在座的大部分都是30岁以下的年轻人。

　　“当时我还以为自己算是年龄比较小的了，没想到还有比我小的。”罗女士认为，现在月嫂最吃香的是40至50岁左右的中年妇女，但已经有越来越多的高学历的年轻人开始加入这一行，以后肯定也会有更多人，会更加年轻化。

　　的确如罗女士所说，日前，记者在一所月嫂培训班上看到，大部分人年龄都在30岁左右，甚至还有高中毕业十八九岁的小姑娘。

　　今年18岁、从临高中学毕业的辛淑娟告诉记者，因为没有考上大学，毕业后她听朋友说月嫂工资高、需求也大，于是在家人的支持下，报名参加了月嫂培训班。

　　“大专毕业当月嫂的现在一点都不稀奇，我们这里还有研究生参加月嫂培训的呢。”一培训机构老师林海春说。

　　与罗女士同期参加月嫂培训的任女士是北京师范大学研究生毕业，高学历的任女士参加月嫂培训，不仅让参加培训的其他人感到惊奇，甚至连培训的老师也感到“压力山大”。

　　今年已过30岁的山东人任女士告诉记者，她大学学的是工商管理专业，目前在海口一家科技研发公司上班，每个月的工资也有上万元。之所以参加月嫂培训班，是出于对自己今后职业的规划发展和自身家庭需要。

　　任女士称，这两年，她周边的同事和朋友陆陆续续都结婚生子，从中她听说月嫂这个工作工资高，而且也确实帮助了很多有需要的家庭，这让一直还没有要孩子的任女士感到学习月嫂专业护理的必要。“我想自己学了以后，即使不去从事这一行，今后自己也能用得上。”任女士还说，目前工作量大、压力大，经过月嫂培训后，她认为拓宽了自己的思路，今后也可以选择自己开公司进入月嫂行业。

　　目前海口月嫂供不应求，月嫂的工资也是水涨船高。年龄在40至50岁之间且经验丰富、口碑好的月嫂，每个月收入在8000元以上，普通的一个月也能拿到7000元左右。年龄在30岁左右的月嫂，收入则相对低一些，但每个月的收入也有6000元左右。

　　“因为工资收入高，且压力相对做其他工作较低，越来越多的年轻人选择从事月嫂这个行业，其中不乏高中、大专毕业的高学历毕业生。”恒合春家政公司负责人林佳说。

　　林佳告诉记者，很多人认为月嫂超过50岁的，因为年龄大可能会干活不卖力，不上40岁的，又觉得经验不足，所以认为40至50岁之间的是最佳选择。事实也证明，目前海口月嫂市场，40至50岁之间的月嫂最受欢迎，工资也是最高的。

　　“但从月嫂市场的发展趋势来看，越来越多的30岁左右的年轻人加入这一行业，使这一行业逐渐年轻化。”林佳认为，现在很多从事月嫂的年轻人都懂得使用网络，网络帮助月嫂增强业务能力，同时，由于与产妇年龄相近，共同话语也比较多，交流起来也更加容易。

　　此外，年龄大的月嫂，在照顾产妇和宝宝上主要以风俗习惯为主，而年纪轻的月嫂更愿意通过学习书籍或网络知识，找到解决问题的答案和方法，因此更受雇主欢迎。

　　谈到月嫂行业的变化，海南省总工会职工培训中心主任陈海峰介绍，目前培训中心正在进行今年第二批月嫂培训，和第一批情况类似，今年报名的两个班中，学员年龄在30岁左右的人数超过了总人数的一半。

　　“我们已经办了好几年的培训班了，今年报名的年轻人的确特别多，不仅是30岁左右的，甚至20岁左右的都有。”陈海峰认为，年轻人参加月嫂培训班，一方面是今后自己有需要，另一方面则是看到了月嫂行业的前景。

　　海南省总工会职工培训中心特聘老师林海春拥有12年月嫂培训经验，目前是育婴师、护理国家职业技能鉴定考评员、高级培训师。林海春介绍，随着社会的进步，孕妇的产前、产后生活都需要专业科学的照顾，作为年轻人，能更加容易地学习和接收专业护理知识，知道如何科学专业地帮助产妇和婴儿增加营养，因此月嫂行业需要年轻化，这也是一种趋势。

　　对于越来越多学历高的年轻女性从事月嫂工作，最终要检验她们是否合格的雇主们又是怎么看的呢？

　　记者随机采访了一些雇佣过月嫂和今后计划雇佣月嫂的市民，大部分人表示，虽然都喜欢选择有经验的月嫂，但年龄并不是关键，他们更关心的是，月嫂在照顾产妇和婴儿的过程中是否用心。

　　“月嫂的工作是照顾人，不论年纪大还是小，学历高或低，要是不用心照顾产妇和孩子也不会要，所以年龄和学历都不是关键，用心照顾才能赢得好口碑。”雇佣过月嫂的田女士说。

　　和雇主们所想的一样，高级培训师林海春也看出了问题的关键。“我们培训月嫂，不仅仅教给她们技能，还有道德课程培训，重要的是要让她们懂得理解，时刻要有感恩的心，要用心去为需要的人服务，这样你才能得到更好的回报。”

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